2026_58_TÈCNIC/A ESPECIALISTA EN COMPTABILITAT
DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN
FUNCIONES
- Gestió i comptabilització dels rescabalaments nacionals i internacional, especial rellevància projectes COS.
- Gestió i comptabilització de les col·laboracions.
- Comptabilització i conciliació VISES.
- Gestió fiscal: IRPF, IVA, 349, EFE, ETE, Models donacions i diligències d’embargament.
- Bancs conciliacions bancàries , excepte ACR. Assentaments de cobrament donacions stripe, assentament pagament de nòmines, IRPF i seguretat social i comissions.
- Obertura en comptabilitat de les comptes de subvencions nacionals, assentament de subvencions i cobraments.
- Altres tasques que es necessitin per assegurar una comptabilitat correcte i a temps.
SE REQUIERE
- Nivell d'estudis requerits: Grau superior en administració i finances.
- Idiomes: Català i Castellà nivell natiu i coneixements anglès
- La persona candidata ha de tenir experiència de més de 5 anys en comptabilitat i finances.
- Coneixements específics: Comptabilitat i normativa del sector públic de la Generalitat de Catalunya.
- Habilitats personals: Treball en equip, bona comunicació, actitud col.laboradora i integradora.
- Coneixement alt del programa SAP Bussines One
SE OFRECE
- Posició Indefinida
- 23 dies de vacances + 5 dies personals anuals + 2 dies d'assumptes propis per Setmana Santa + 2 dies d'assumptes.
- Retribució flexible (tiquet guarderia + tiquet restaurant).
- Càpsules formatives a càrrec de l’empresa.
- Formar part d'un centre de recerca multidisciplinari excel·lent amb el distintiu HRS4R.
- Ubicació al Campus Can Ruti, un entorn de recerca translacional de primer nivell de l'àrea de Barcelona, en un entorn científic molt estimulant. L'IGTP ofereix un ecosistema de suport, amigable i col·laboratiu per promoure el desenvolupament professional i ajudar-lo a assolir els seus objectius de recerca. Salari brut anual segons la vàlua del candidat/a.
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
- Carta de motivació explicant el seu interès en la posició.
- CV actualitzat.
- Contacte de 2-3 referencies.
- Avaluació curricular: anàlisi del currículum vitae per valorar aspectes relacionats amb la formació, la trajectòria professional i l’experiència en posicions relacionades amb el lloc de treball objecte de selecció.
- Entrevista personal: un cop valorat el currículum, les persones seleccionades seran convocades a una entrevista personal per constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per valorar els aspectes relacionats amb l’experiència i les competències professionals.
PLAZO DE PRESENTACIÓN
¿Quiénes somos?
El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol (IGTP) es un centro de investigación público situado en Badalona (Barcelonés) que tiene como objetivo principal incrementar el conocimiento científico para transformarlo en soluciones para mejorar la salud y atención médica de los pacientes y de la comunidad.
El Instituto está asociado a uno de los grandes hospitales universitarios del área de Barcelona, el Hospital Germans Trias y Pujol, y forma parte del campus biomédico de Can Ruti. Es un centro CERCA y también está acreditado como centro de excelencia por el Instituto de Salud Carlos III (ISCIII), siendo el encargado de coordinar la gestión de la investigación y la estrategia científica del campus, trabajando en estrecha colaboración con los otros centros que se ubican en el mismo.
El Instituto de Investigación Germans Trias i Pujol lleva a cabo la investigación en 9 áreas:
- Cáncer
- Ciencias de la conducta y abuso de sustancias
- Enfermedades cardiovasculares y respiratorias
- Enfermedades del hígado y del aparato digestivo
- Enfermedades endocrinas y del metabolismo, de los huesos y de los riñones
- Enfermedades infecciosas
- Inmunología e inflamación
- Neurociencias
- Salud comunitaria
Los científicos que trabajan en estas áreas publican una media de más de 900 artículos por año, contribuyen con mejores protocolos de salud y con nuevos tratamientos, producen patentes y crean emprendedoras spin off para mejorar la vida de los pacientes.
El IGTP, en su compromiso por la igualdad de oportunidades, anima a enviar su CV a las candidatas interesadas y valorará tener reconocido por los órganos competentes de las Comunidades Autónomas o, en su caso, de la Administración General del Estado, un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100, o habérsele le declarado en situación de incapacidad permanente en grado total en una profesión diferente a la docente, mediante Resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, siempre que tengan la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto de trabajo.
